Fundamentos de Big Data, BI e Análise de Dados Gerenciais

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1. O que é Software de Big Data e quais são os 5 Vs da Análise de Dados?

Software de Big Data: Processar e armazenar grande quantidade de dados, garantindo alta velocidade de processamento.

Os 5 Vs do Big Data são:

  • Volume
  • Variedade
  • Velocidade
  • Valor
  • Veracidade

2. Qual a Diferença entre Dashboard e Cockpit?

Dashboard: Fornece uma composição gráfica de vários indicadores, permitindo, normalmente, funcionalidades como drill down e slice and dice (análise detalhada e segmentação).

Cockpit: É um conjunto de Dashboards em uma mesma página, geralmente focado em métricas executivas e, normalmente, sem a funcionalidade de drill down.

3. O que é um SAD (Sistema de Apoio à Decisão) e cite exemplos de software.

SAD (Sistema de Apoio à Decisão): Sistemas que fornecem suporte gerencial para empresas na tomada de decisões.

Exemplos de Software:

  • Data Management System
  • OLAP (Online Analytical Processing)

4. Qual é o Conceito de Mineração de Dados (Data Mining)?

Mineração de Dados (Data Mining): Explorar um conjunto de dados visando extrair ou evidenciar padrões (como regras de associação ou sequências temporais), para detectar relacionamentos entre estes.

A mineração de dados ajuda a relacionar as informações coletadas.

5. OLAP (Online Analytical Processing): Verdadeiro ou Falso?

  • Seu significado é Online Analytical Processor (Falso)
  • É uma tecnologia de software que permite a analistas de negócios, gerentes e executivos a análise e visualização de dados corporativos por meio de acesso interativo, rápido e consistente (Verdadeiro)
  • Tem como funcionalidade a análise dinâmica e multidimensional dos dados consolidados de uma organização (Verdadeiro)
  • É geralmente implementada em ambiente multiusuário cliente-servidor, oferecendo assim respostas rápidas às consultas conhecidas como ad hoc (Verdadeiro)
  • Auxilia o usuário a sintetizar informações corporativas por meio de visões comparativas e personalizadas, análises históricas, projeções e elaborações de cenários (Verdadeiro)
  • Utiliza-se técnicas específicas de análise segundo a qual o usuário navega entre os níveis de dados que vão desde o mais resumido para o mais detalhado (Verdadeiro)

6. Cite e Explique os Benefícios Essenciais dos Indicadores de Desempenho.

Os indicadores de desempenho proporcionam:

  • Facilidade no Controle do Desempenho: Permite monitorar o progresso em relação aos objetivos.
  • Análise Corporativa: Oferece subsídios para a compreensão profunda dos resultados do negócio.
  • Melhoria Contínua: Identifica áreas que necessitam de otimização e ajustes estratégicos.

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