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Estágios e Dinâmica dos Grupos

Tipologia dos grupos:

Os grupos estão em constante transformação, utilizando meios para satisfazer suas necessidades.

Primeiro Estágio - Grupo Aglutinado: Há um líder que propõe ações conjuntas e do qual os membros esperam soluções. É um grupo de baixa produtividade.

Segundo Estágio - Grupo Possessivo: O líder se torna um coordenador de funções. As tarefas exigem a participação de todos, levando a maior interação e conhecimento mútuo.

Terceiro Estágio - Grupo Coesivo: Há aceitação mútua dos membros. O líder se mantém como coordenador e a ênfase do grupo está na manutenção da segurança, vista como privilégio. O grupo tende a se fechar, evitando a entrada de novos membros.

Grupo Independente: A liderança é amplamente distribuída, pois o grupo já acumulou experiências e aprendizagens. Os recursos materiais aumentam e as metas fundamentais são alcançadas, surgindo novas metas que visam o desenvolvimento pleno dos membros e das pessoas que se relacionam com o grupo. É um grupo onde as relações de dominação são minimizadas e a coordenação das atividades tende para a autogestão.

Não há tipos puros de grupos, pois estes estão se processando dialeticamente, englobando aspectos da etapa anterior.

Premissas para conhecer o grupo:

1. O significado da existência e da ação grupal só pode ser encontrado dentro de sua perspectiva histórica, considerando sua inserção na sociedade, com suas determinações econômicas, institucionais e ideológicas.
2. O grupo só poderá ser conhecido enquanto um processo histórico, e neste sentido talvez fosse mais correto falarmos em processo grupal, em vez de grupo.

GRUPO: Reproduz ideologias, tanto na sua forma de organização como nas suas ações.

Análise do indivíduo inserido num processo grupal, a partir do materialismo dialético:

1. Devemos partir da ideia de que o homem com quem estamos lidando é fundamentalmente o homem alienado.
2. Todo grupo ou agrupamento existe sempre dentro de instituições, desde a família até o Estado.
3. A história de vida também tem enorme importância no desenrolar do processo grupal.
4. Análise da vivência subjetiva e das determinações concretas do processo grupal.
5. Desenrolar das vivências subjetivas e das representações ideológicas do grupo.
6. Papéis sociais.