Distratibilidade significado
Relacionamentos no ambiente de trabalho.
O que é comunicação?
É um processo circular, envolvendo um remetente, uma mensagem e um receptor. Este processo também entra no canal ou código de ruído e contexto. Neste processo os elementos circulares são inter-influência entre eles.
Axiomas da comunicação humana.
"É impossível não se comunicar Comportamento --- = Comunicação.
--- Processo fluido Comunicação e multi-facetada muitos modos de comportamento (verbal, postural, contexto tonal) onde todos os elementos limitar o significado pára os outros.
Todo comportamento é comunicação. Tudo o que fazemos é a comunicação. Mesmo se ignorarmos a comunicação que é também uma comunicação. Por exemplo, quando vamos em um elevador com uma pessoa que não conhecemos.
Eles são duas pessoas, se quer comunicar, não o outro.
-Rejeição de comunicação.
-Aceitação de comunicação.
Desclassificado-comunicação. (Ignore) técnica pode ser: tangencialización, auto-contradições, incoerências, mal-entendidos, interpretações literais de metáforas, muda de assunto ...
ª comunicação com Sintoma: sonolência Finger, surdez, a embriaguez, a ignorância da língua ... Deficiências ou incapacidades justificando a falta de comunicação.
-Toda a comunicação tem um aspecto de conteúdo e um aspecto relacional onde a primeira e segunda fileiras o objetivo é a comunicação.
Comunicação: Content-(? O) --- Informação, os dados "relatório"
-Relacionamento (como?) --- Instruções, "comando" ordem
O objetivo é a comunicação ao falar sobre o que você está falando.
Exemplos: - "Ignorar este sinal" (paradoxo).
- São essas pérolas genuíno? (Conteúdo, relacionamento, competitivo, amigável, comercial)
-A natureza de uma relação depende da pontuação das sequências de comunicação entre os interlocutores.
-Exchange padrões (regras) --- organizado.
-Nós nos comunicamos tanto digitalmente (sintaxe lógica) e analógico (semântica) (significados). Conteúdo / Relacionamento.
-Todas as trocas de comunicação são simétricas ou complementares, dependendo se eles são baseados em igualdade ou diferença.
Há duas posições complementares:
-Participante-superior
-Primária
-Participante 2: bottom-
-Secundária
Redes de comunicação.
Formais.
-Em círculo.
Carácterísticas:
-A informação está pronto em tudo.
-Benefício pára resolver problemas complexos.
-Hinder o surgimento de um líder.
-A comunicação é mais lento.
-In cadeia.
Carácterísticas:
-Cada pessoa se comunica com o mais perto.
Ópera-hierarquicamente.
-The Star.
Carácterísticas:
-Facilitar o surgimento de um líder.
Pára multi-canal
Carácterísticas
-Permite que todos os membros pára se comunicar com eles.
High-satisfação, mas por vezes ineficazes na resolução de problemas.
-Informal.
Rumor-
-Chain (e não na hierarquia).
-Random