Guia Completo de Estudos de Mercado e Amostragem
Classificado em Psicologia e Sociologia
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Estudo de Mercado
Estudo de mercado: processo de identificação, recolha, análise e divulgação de informação sobre os mercados e consumidores.
Pesquisa Quantitativa
- Pesquisa documental: estudos científicos e outros estudos de mercado.
- Estudos ad-hoc: testes de produto, estudos de imagem de marca e estudos de satisfação.
- Estudos periódicos e regulares: tracking studies, estudos de audiências e hábitos de consumo.
- Questionário.
Vantagens da Pesquisa Quantitativa
- Utiliza menos tempo;
- Aborda temas sensíveis devido à distância entre o investigador e o sujeito.
Pesquisa Qualitativa
- A transformação do qualitativo em quantitativo é possível;
- Maior profundidade nos temas.
Desvantagens
- A transformação do quantitativo para o qualitativo não é possível;
- Utiliza mais tempo por sujeito;
- Dimensão da amostra pequena.
Observação
Registo, de forma sistemática, dos padrões de comportamento de pessoas, objetos e eventos para obter informações sobre o fenómeno de interesse.
- Ações físicas: comportamentos de compra.
- Comportamentos expressivos: expressões faciais.
- Comportamento verbal: conversas telefónicas.
- Observação estruturada: o pesquisador define os comportamentos a serem observados e os métodos avaliados.
- Observação não participante: os indivíduos não sabem que estão a ser observados.
- Observação natural: observação do comportamento no ambiente natural.
Vantagens e Desvantagens da Observação
- Vantagens: Registo do comportamento real, recolha rápida de dados e possibilidade de ser disfarçada.
- Desvantagens: Fenómenos cognitivos não podem ser observados e dificuldade na generalização de dados.
Processos de Amostragem
- População: Conjunto de objetos que possuem algum aspeto em comum.
- Censos: Investigação de toda a população.
- Amostra: Subconjunto da população.
- Unidade amostral: Elemento individual disponível para ser selecionado.
Amostra Não Probabilística
- Por conveniência: O entrevistador define quem vai fazer parte da amostra.
- Por intenção: O entrevistador determina os elementos da amostra com base em características que ele define.
- Por quotas: Amostra intencional com quotas equivalentes às existentes na população em geral (regiões, idade, género).
- Amostragem bola de neve: O entrevistador escolhe pessoas com características pretendidas e pede às mesmas para selecionarem indivíduos idênticos.
Amostra Probabilística
- Amostra sistemática: Processo aleatório e sistemático (ex: inquéritos porta a porta).
- Amostragem aleatória simples: Elementos retirados ao acaso, todos com a mesma probabilidade.
- Amostragem estratificada: Grupos com uma proporcionalidade idêntica (ex: idade).