Apontamentos, resumos, trabalhos, exames e problemas de Formação profissional

Teoria dos Dois Fatores de Herzberg

A teoria dos dois fatores de Frederick Herzberg propõe que as pessoas são influenciadas por dois tipos principais de fatores:

• Fatores Motivacionais: A satisfação é principalmente o resultado desses fatores. Eles ajudam a aumentar a satisfação do indivíduo, mas têm pouco efeito sobre a insatisfação.
• Fatores de Higiene: A insatisfação é principalmente o resultado desses fatores. Se ausentes ou inadequados, causam insatisfação, mas sua presença tem pouco efeito sobre a satisfação a longo prazo.

Fatores de Higiene (Geram Insatisfação na Ausência)

• Salário e benefícios
• Políticas e organização empresarial
• Relações com colegas de trabalho
• Ambiente físico de trabalho
• Segurança no emprego
• Status
• Vida

Manrique: O Poeta e a Busca Ilusória

Manrique foi um jovem poeta que amava a solidão. O prior do mosteiro lhe havia dito que as estrelas são outros mundos, e ele sonhava que mulheres viviam lá.

A Visão na Ponte de Soria

Soria possui uma ponte que conduz ao mosteiro dos Templários. Uma noite, enquanto caminhava perto do convento, Manrique viu o vulto branco de uma mulher que parecia pairar ao redor. Ele pensou que esta era a mulher que ele procurava e seguiu seus passos. Quando chegou ao ponto onde a tinha visto, ela já havia desaparecido.

Procurou por várias horas, às vezes pensando vê-la, outras ouvindo vozes, até que chegou ao pé das rochas, onde se ergue a igreja de San Saturio. Ele subiu até o topo para observar. Lá, ele viu um... Continue a ler "Manrique: O Poeta e a Busca Ilusória por Amor e Glória" »

Direito: O conjunto de normas jurídicas cuja inobservância implica uma sanção.

Autoridades Públicas

As autoridades públicas são responsáveis pela criação, implementação e acompanhamento da legislação. Os poderes públicos dividem-se em:

• Legislativo: O Congresso dos Deputados e as Assembleias Legislativas do Senado são responsáveis pela elaboração e aprovação de leis.
• Executivo: A aplicação das leis promulgadas pelo poder legislativo é da responsabilidade dos ministérios e órgãos das comunidades autónomas.
• Judicial: Os tribunais resolvem todas as queixas e problemas que surgem por causa da violação ou interpretação de normas jurídicas.

(A separação ou divisão de poderes é o sistema que atribui funções independentes... Continue a ler "Direito: Conceitos e Aplicações" »

Tipos de Textos

Textos de Entretenimento

Estes textos são geralmente focados em lazer e diversão.

Textos Informativos

Um texto informativo é aquele através do qual o emissor fornece informações ao recetor sobre qualquer facto, situação ou circunstância.

Textos Históricos

Narram factos históricos, ações, personagens e acontecimentos passados que foram proeminentes em sua época.

Textos de Ensino (Publicidade)

A publicidade é a divulgação de textos e imagens que convidam o leitor a adquirir certos produtos comerciais ou a executar determinadas ações.

Textos Científicos e Técnicos

Suas qualidades são:

• Objetividade: Foco em factos e dados, determinando as circunstâncias que envolvem os processos, em detrimento da subjetividade do tema.

Limites de Dose Ocupacional e para o Público

Limites de Dose para Indivíduos Ocupacionalmente Expostos (IOE)

O limite de dose para IOE é de 50 mSv em um ano, não excedendo 100 mSv em 5 anos, com uma média anual de 20 mSv.

Limites de Dose para o Indivíduo do Público

O limite de dose para o indivíduo do público é de 1 mSv ao ano.

Efeitos Biológicos da Radiação

Efeitos Determinísticos

Efeito Determinístico: É aquele que ocorre imediatamente, caracterizado por altas doses.

Efeitos Estocásticos

Efeito Estocástico: Os danos são acumulados ao longo do tempo com doses baixas em cada exposição.

Efeitos Genéticos

Efeitos Genéticos: São mutações que são transmitidas aos descendentes através de alterações no DNA afetado pela ionização.... Continue a ler "Fundamentos Essenciais da Radioproteção: Limites e Conceitos" »

Qual é a motivação para o trabalho?

O processo motivacional é definido como o impulso que leva a agir para satisfazer certas necessidades e alcançar objetivos. Para a direção da empresa, pode ser entendida como a capacidade de fazer com que os funcionários queiram realizar o trabalho atribuído. Os princípios da motivação são:

• Ninguém quer fazer algo que vá contra seus interesses.
• Uma pessoa chega a uma organização para satisfazer as suas necessidades.
• Os objetivos da empresa devem satisfazer os interesses dos trabalhadores.

Portanto, podemos dizer que a motivação é o sentimento ou a energia que impulsiona as pessoas a agir em determinada direção.

Principais teorias da motivação

As várias teorias de motivação lidam com os... Continue a ler "Motivação, Teorias, Técnicas e Formação no Trabalho" »

1- Atividades Básicas da Gestão de Talentos

Assinale abaixo quais são as atividades básicas da Gestão de Talentos.

• ( ) Domínio de idiomas estrangeiros
• (x ) Recrutamento e Seleção
• (x ) Planejamento
• ( ) Administração do tempo profissional e pessoal
• ( x ) Desenvolvimento

2- Escolhendo a Equipe de Trabalho

Marque V para verdadeiro e F para falso de acordo com o texto: Escolhendo a equipe de trabalho.

• (f ) A escolha das pessoas certas é vital para o funcionamento da equipe, e não da organização de forma geral.
• (f ) Durante o processo seletivo a função do gestor se restringe em aguardar o resultado, e a partir desse momento colocar a pessoa certa no lugar certo.
• (v ) A consequência de pessoas relativamente inadequadas ao cargo e pouco motivadas

Noções Básicas Sobre Contratos

Normas: São regras de conduta que determinam o que deve ou não acontecer e que foram criadas pela vontade conjunta de diferentes pessoas socialmente unidas entre si.

Norma Jurídica: São normas impostas pelo Estado e, como tal, são obrigatórias e coercivas.

Lei: É uma norma jurídica escrita.

Características da Lei:

• Generalidade: a lei aplica-se a todos e não apenas a alguns;
• Obrigatoriedade: a lei é imposta pelo Estado a todas as pessoas;
• Coercibilidade: o não cumprimento da lei implica uma sanção.

Direito: O direito é um conjunto de leis.

Ramos do direito: O direito tem duas vertentes: o direito público, que regula a organização geral do Estado e as relações entre este e os particulares, e o direito... Continue a ler "Noções Básicas de Contratos e Direito Comercial" »

Cooperativa Coopasam, 24 de janeiro de 2012.

Relatório de Estágio

Estagiária: Tatiana Cristina Roque.

Tema: Análises de Grãos.

Meu estágio está sendo realizado no setor de balança dos silos da Cooperativa. Hoje, no estágio, aprendi como se realiza uma análise de grãos. Para realizar determinada análise, primeiro é recolhida uma amostra diretamente do caminhão ou carreta. Assim que chega às mãos do analista, é feito o teste de umidade em uma máquina chamada analisador de umidade: são colocados 100 g de semente de soja, milho ou trigo, dependendo do produto a ser analisado, e automaticamente a máquina fornece o resultado da análise de umidade, além de emitir uma nota com determinações que serão completadas pelo analista,... Continue a ler "Relatório de Estágio na Cooperativa Coopasam" »

Relações de Parentesco

As relações de parentesco são laços entre os indivíduos estabelecidos pela consanguinidade, pela aliança (casamento) e em alguns casos pela adoção.

Às relações de parentesco também está associado um sistema classificatório, ou seja, o sistema que designa como nos devemos comportar perante cada tipo de parentes.

Formas de Relação de Parentesco

Filiação

É o reconhecimento de laços entre pessoas descendentes umas das outras. Na nossa sociedade falamos em parentes de linha direta (pais, avós, bisavós, etc.) e de linha colateral, com os quais temos um antepassado em comum (tio, primos, etc.).

• Tipos de Filiação:
  • Unilinear: Quando só são considerados parentes os que descendem da linha paterna ou da linha