Gestão de Recursos Humanos nas Empresas
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1) O Departamento de Recursos Humanos
O departamento de recursos humanos realiza certas tarefas administrativas nas empresas, como lidar com a seleção dos trabalhadores, contratos, salários e segurança social. O que costumava ser uma tarefa integrada no departamento de administração ainda prevalece nas pequenas empresas. Neste departamento, organiza-se, dirige-se, coordena-se, controla-se (dá-se a volta) e estuda-se as atividades dos trabalhadores de uma empresa.
Um departamento de recursos humanos é organizado a partir de dois fatores principais: a atividade da empresa e o seu tamanho.
2) Organização de Recursos Humanos
A gestão influencia a estrutura e as funções do departamento de recursos humanos (pessoal). A cultura corporativa... Continue a ler "Gestão de Recursos Humanos nas Empresas" »
A divisão do Império após a morte de Teodósio I, ca. 395 d.C. sobreposta às fronteiras modernas.