Apontamentos, resumos, trabalhos, exames e problemas de Formação e Orientação para o Emprego

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Ciclo de Políticas Públicas: Fases, Desafios e Atrasos

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Implementação de Políticas Públicas

A implementação das medidas tomadas é realizada pelo governo central, governos regionais e locais, ou suas administrações. Podem surgir situações difíceis, como a especificação incompleta das medidas (quando o governo fornece instruções gerais que a administração pública deve desenvolver e regulamentar) ou critérios conflitantes (por exemplo, uma lei de salário mínimo pode ser baseada no Índice de Preços ao Consumidor - IPC ou na capacidade de pagamento das empresas).

Avaliação Posterior de Políticas

A avaliação posterior visa identificar e medir os efeitos da aplicação da política. Isso inclui a análise do efeito líquido de programas, como um programa de manutenção de renda... Continue a ler "Ciclo de Políticas Públicas: Fases, Desafios e Atrasos" »

Intervenção Social: Habilidades Adaptativas e Autonomia

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Quatro Pontos na Intervenção Social

  1. Ao começar a estabelecer uma relação de trabalho com o usuário, ter em conta dois objetivos fundamentais: a eficiência e a satisfação mútua.
  2. O treino e o apoio (recursos tecnológicos ou humanos) no processo de aquisição e implementação de diferentes capacidades de adaptação dos usuários.
  3. Proporcionar aos utilizadores as ferramentas e estratégias para conseguir enfrentar e resolver as suas necessidades, ou seja, trabalhar para que essas pessoas sejam capazes de gerir as suas vidas e tomar as suas próprias decisões.
  4. Motivar os usuários a participar ativamente na vida social, em outras palavras, na sua comunidade.

Habilidades de Autonomia Pessoal e Social

Comportamento adaptativo e habilidades... Continue a ler "Intervenção Social: Habilidades Adaptativas e Autonomia" »

Prevenção de Acidentes: Impactos e Soluções

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O Somatório das Perdas em Acidentes de Trabalho

O somatório das perdas é avaliado levando em consideração os danos causados à integridade física e mental do trabalhador, os prejuízos da empresa e os demais custos resultantes para a sociedade.

Danos Causados ao Trabalhador

Estatísticas revelam grande quantidade de pessoas prematuramente mortas ou incapacitadas para o trabalho. Os que sobrevivem são atingidos por danos que se materializam em:

  • Sofrimento físico e mental;
  • Cirurgias e remédios;
  • Desemprego;
  • Marginalização;
  • Desamparo à família.

Custo Total de um Acidente

O custo total de um acidente é dado pela soma de duas parcelas: uma refere-se ao custo direto (ou custo segurado), a exemplo do recolhimento mensal feito à Previdência Social... Continue a ler "Prevenção de Acidentes: Impactos e Soluções" »

Assédio Moral no Trabalho: Guia Completo

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O que é Assédio Moral?
É o sentimento de ser ofendido, menosprezado, rebaixado, inferiorizado, submetido, vexado, constrangido e ultrajado pelo outro. É sentir-se um ninguém, sem valor, inútil. Magoado, revoltado, perturbado, mortificado, traído, envergonhado, indignado e com raiva. A humilhação causa dor, tristeza e sofrimento.

O que é Assédio Moral no Trabalho?

É a exposição dos trabalhadores a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções. É mais comum em relações hierárquicas e autoritárias, em que predominam condutas negativas, relações desumanas de longa duração, de um ou mais chefes dirigida a um ou mais subordinado(s), desestabilizando
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Trabalho e Saúde: Prevenção de Riscos

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Relação entre Trabalho e Saúde

O trabalho pode influenciar diretamente a saúde de duas formas:

  • Positivamente: Proporciona estabilidade econômica, desenvolvimento pessoal, estimula a mente, promove a independência e gera satisfação.
  • Negativamente: Pode causar doenças ocupacionais (como estresse e depressão) e acidentes de trabalho.

Definição de Saúde Segundo a OMS

A Organização Mundial da Saúde (OMS) define saúde como um estado de completo bem-estar físico, mental e social, e não apenas a ausência de doença.

Responsabilidades das Empresas na Segurança do Trabalho

As empresas devem adotar todas as medidas necessárias para prevenir os riscos relacionados ao trabalho.

Definição de Prevenção

Prevenção é o conjunto de atividades... Continue a ler "Trabalho e Saúde: Prevenção de Riscos" »

Iniciação Científica: Guia Completo

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Iniciação Científica

A iniciação científica é um mecanismo para introduzi-lo à realização de pesquisa científica. É a oportunidade de colocá-lo desde cedo em contato direto com a atividade científica e engajá-lo na pesquisa. O objetivo deste estudo é desenvolver a iniciação científica como instrumento de apoio teórico e metodológico à realização de um projeto de pesquisa.

Conceito de Pesquisa

Segundo Oliveira (1997), a pesquisa tem por objetivo estabelecer uma série de compreensões no sentido de descobrir respostas para as indagações e questões que existem em todos os ramos do conhecimento humano, envolvendo o mundo social, vegetal, animal, mineral, além do espaço e do mundo marinho.

Rudio (1999) define pesquisa,... Continue a ler "Iniciação Científica: Guia Completo" »

Heredogramas: Construção, Coleta de Dados e Famílias Informativas

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Construção de Heredogramas

Nos heredogramas, os dados sobre a história das famílias são representados por ícones cujo significado é previamente definido. Existem símbolos para todas as situações possíveis.

Os dados usados para a construção dos heredogramas são obtidos principalmente através de entrevistas com os membros da família. Na organização desses dados (a construção do heredograma propriamente dito) são seguidas algumas regras que facilitam a interpretação e localização das informações, por exemplo:

  • As gerações são apresentadas por linhas e, para facilitar a identificação, numeradas com algarismos romanos;
  • Dentro de cada linha, os indivíduos são numerados, da esquerda para direita, com algarismos arábicos;
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h2 Tipos de Contrato de Trabalho em Portugal

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Tipos de Contrato de Trabalho em Portugal

1. Contratos de Formação Profissional

Objeto: Iniciar a formação necessária para executar um emprego.

Requisitos:

  • Ter entre 16 e 25 anos (sem limite para pessoas com deficiência).
  • Não possuir as qualificações necessárias para um contrato de experiência profissional.
  • Não ter trabalhado na mesma função por mais de 12 meses.

Duração: Mínimo de 6 meses e máximo de 2 anos (4 anos para pessoas com deficiência).

Horário: 15% a menos que o tempo integral, dedicado ao ensino teórico.

Remuneração: Nos termos da convenção coletiva, pelo menos o Salário Mínimo Nacional (SMN) proporcional ao horário de trabalho efetivo.

Especificidade: Subsídio de desemprego não é aplicável.

Incentivos: Se o... Continue a ler "h2 Tipos de Contrato de Trabalho em Portugal" »

Gestão de Operações: Fundamentos, Decisões e Diagrama Ishikawa

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Decisões Operacionais

  • Mercado
  • Estratégias Empresariais
  • Operações Estratégicas
  • Gestão de Operações
  • Planejamento e Controle

A Gestão de Operações (OM) é o estudo da tomada de decisões na função de operações.

Tipos de Decisões em Gestão de Operações (OM)

  • Uma ampla gama de decisões estratégicas, de longo prazo.

Estabelecem as condições em que a empresa deve operar.

  • A médio prazo, as decisões táticas.

Programação de materiais e de trabalho.

  • Curto prazo, as decisões operacionais.

A programação de trabalho em uma escala de tempo curta.

A Estratégia Operacional é uma estratégia funcional que deve orientar a estratégia de negócios e resultar em um padrão consistente de tomada de decisão.

Decisões Estratégicas em Gestão de

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h2 Importância da Pesquisa em Saúde: Guia Completo

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Importância da Pesquisa em Saúde

Definição de Pesquisa

Uma pesquisa é um processo sistemático de construção do conhecimento que tem como metas principais gerar novos conhecimentos e/ou corroborar ou refutar algum conhecimento pré-existente.

É basicamente um processo de aprendizagem tanto do indivíduo que a realiza quanto da sociedade na qual esta se desenvolve.

Alguns pesquisadores conceituam pesquisa da seguinte forma:

Conjunto de procedimentos sistemáticos, baseado no raciocínio lógico, que tem por objetivo encontrar soluções para problemas propostos, mediante a utilização de métodos científicos (ANDRADE, 2003, p. 121).

Pesquisa Científica

A pesquisa científica objetiva fundamentalmente contribuir para a evolução do conhecimento

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