Apontamentos, resumos, trabalhos, exames e problemas de Formação profissional

Ciclo de Vida de Desenvolvimento de Sistemas (SDLC)

O modelo de ciclo de vida para desenvolvimento de sistemas é o conjunto de atividades que analistas, projetistas e usuários realizam para desenvolver e implementar um sistema de informação. A abordagem consiste em 6 fases:

1. Investigação Preliminar

O pedido de assistência para um sistema de informação pode ocorrer por várias razões; o processo sempre começa com o pedido de uma pessoa.

2. Determinação dos Requisitos do Sistema

O aspecto-chave da análise de sistemas é compreender todos os pontos importantes da empresa sob estudo.

3. Design do Sistema

Produz dados que estabelecem como o sistema atenderá às necessidades identificadas. Refere-se ao projeto lógico, em oposição ao... Continue a ler "Ciclo de Vida de Desenvolvimento de Sistemas: Guia Completo" »

Tema 1: Direito do Trabalho

É um corpo de leis que regem as relações criadas por ocasião do trabalho voluntário e trabalho remunerado dependente.

1.1 As Relações

Para uma relação de trabalho, devem ser consideradas as seguintes características:

• Voluntário: o contrato é assinado livremente.
• Para um Funcionário: os frutos do trabalho pertencem ao empregador.
• Pago: os trabalhadores devem receber uma indemnização.
• Natureza Pessoal: o trabalho deve ser realizado pessoalmente pelo trabalhador, não por outra pessoa em seu nome.
• Valor-dependentes: o trabalhador está sujeito ao poder de organização e disciplina do empregador.

1.1 Especial de Relações do Trabalho

São regulados por legislação específica que se aplica apenas à condição... Continue a ler "Direito do Trabalho: Relações, Direitos e Deveres" »

Requisitos para Nacionais de Países sem Relações Diplomáticas

Nacionais de países com os quais o Chile não mantém relações diplomáticas, que desejam entrar no país para fins de turismo, necessitam de autorização prévia do Ministério das Relações Exteriores.

O pedido de autorização deve incluir:

• Motivos da viagem e duração da visita.
• Data de entrada prevista.
• Comprovativo de bilhetes de partida do Chile (para o país de origem ou outro destino).

Se o destino for um terceiro país, o viajante deve comprovar a autorização de entrada (visto, green card ou autorização de entrada).

Exceções:

• Nacionais croatas podem entrar com passaporte válido para turismo sem consulta prévia.
• Nacionais da Bolívia com Visto não necessitam de

Tipos de Mercado

As empresas comercializam os seus produtos no mercado.

Mercado: Consiste em um conjunto de compradores e vendedores de um produto. Existem diferentes tipos de mercado, e cada um deles condiciona de modo particular o trabalho do Departamento Comercial.

Principais Tipos de Mercado

Recursos Compradores

• Mercado de Consumo: Produtos adquiridos por compradores individuais ou famílias. Distinguir entre o consumo imediato (quando consumidos com frequência), de duração (se consumidos em diferentes períodos de tempo) e de serviços (se eles são irrelevantes).
• Mercado Industrial: Produtos comprados por empresas para incorporação ao processo de produção ou venda. Exemplo: madeira para fábricas de móveis.

Número e Tipos de Concorrentes

• Monopólio:

O documento e a modificação do ambiente

O documento modifica o ambiente: refere-se aos procedimentos, materiais utilizados, aos instrumentos manipulados e às relações e contactos entre as pessoas envolvidas.

Impacto do trabalho na saúde

O trabalho afeta a saúde de forma positiva — como fator de desenvolvimento da saúde — e de forma negativa — como resultado de mudanças ambientais que a fazem desaparecer, surgindo estados de desequilíbrio que podem ser fenómenos agressivos e decisivos na saúde ocupacional. O perigo para o trabalhador influencia a saúde no trabalho:

• Individualmente (positivo): facilita o desenvolvimento do potencial individual; a saúde ideal é um fator motivador para o grupo.
• Negativamente: a nível macroeconómico

Local de Trabalho do Salva-Vidas

A localização do posto deve ser estabelecida com base em:

• Alto controlo da área a vigiar.
• Acesso imediato à água.
• Distribuição eficiente dos postos. Esta distribuição, por sua vez, baseia-se em:
  • Os riscos estimados.
  • As características físicas (tamanho, forma, profundidade, etc.) da área a vigiar.

Por exemplo, em piscinas convencionais (retangulares), é mais eficaz colocar o posto num dos lados mais longos. Se houver duas posições e uma zona mais profunda, o outro posto será colocado no meio do lado curto da zona profunda.

Vigilância Estática e Dinâmica

A vigilância estática é aquela em que o socorrista observa a área sob o seu controlo a partir de um ponto fixo. Tem a vantagem do conhecimento,... Continue a ler "Técnicas de Vigilância e Gestão de Postos Salva-Vidas" »

Quando falamos em prevenção para o Resgate Aquático, referimo-nos às ações que visam evitar a ocorrência de acidentes. Felizmente, estas ações são muito mais comuns do que as de salvamento.

Causas de Acidentes

Em geral, as causas podem ser atribuídas a:

• Acesso ao risco.
• Ignorância, negligência ou subestimação do risco.
• Falta de recursos para prevenção e intervenção (salva-vidas, sinais, placas informativas, etc.).
• Incapacidade de lidar com as dificuldades encontradas.

Princípios da Prevenção de Acidentes

Para estabelecer um dispositivo de prevenção eficaz num determinado ambiente aquático, é necessário o bom desenvolvimento dos seguintes princípios:

• Identificação de riscos.
• Controlo de riscos.
• Eliminação de riscos.

Identificação

Salários e horas de trabalho. Edições Anteriores Nesta unidade de trabalho, analisaremos os conceitos que compõem o salário, as garantias que o acompanham, formas de determinar o tempo, trabalhando e prorroga prazos de horas extras, férias não são reembolsáveis, feriados e férias. Um trabalhador pode cobrar qualquer quantia de dinheiro nos salários? Existe um valor mínimo ou máximo? As horas de trabalho são limitadas? Um trabalhador pode trabalhar 90 horas por semana? A legislação trabalhista garante o direito ao descanso dos trabalhadores? No que diz respeito às questões levantadas, deve-se saber: A Constituição prevê: Todos os espanhóis têm direito a uma renda suficiente para atender às suas necessidades e de sua família.

Tema 3: Administração Geral do Estado

A Administração Geral do Estado é constituída por organismos com responsabilidades em todo o país, dividindo-se em administração central, periférica e externa.

A Administração Central do Estado

Sua jurisdição estende-se por todo o território nacional. O órgão supremo é o Governo (Presidente, Vice-Presidente e Ministros).

• Governo: Órgão que dirige a política interna e externa, a administração militar e a defesa do Estado. Exerce o poder executivo conforme a Constituição. O Governo atua em Conselho de Ministros e comissões delegadas. Seus membros são nomeados pelo Rei, sob proposta do Presidente do Governo.
• Comissões Delegadas do Governo: Funções de preparação, estudo e coordenação

O sistema de informação de uma empresa de entrega de dados múltiplos é fundamental. A informação de fundo pode levar várias formas, conteúdo e finalidade. A intenção desta informação depende de usuários individuais que necessitam de dados necessários para fazer escolhas informadas e decisões adequadas.

Todo o sistema de informação da empresa baseia-se na contabilidade financeira fundamental, que é o sistema que possui e fornece a melhor informação quantitativa nas organizações. As informações provenientes da contabilidade financeira, através das demonstrações financeiras, como Balanço Patrimonial, Demonstração de Resultados, Fluxo de Caixa e Notas às demonstrações, são direcionadas principalmente para usuários... Continue a ler "Sistema de Informação e Contabilidade: Fundamentos e Objetivos" »