Taylorismo: Princípios, Mecanismos e Críticas Essenciais
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Princípios Fundamentais do Taylorismo
- Substituição do critério do operário por uma abordagem científica.
- Seleção científica do trabalhador: recrutamento do melhor profissional para cada elemento de trabalho (um homem / um posto / uma tarefa).
- Instrução, treinamento e aperfeiçoamento científicos para o trabalhador.
- Cooperação íntima entre a direção e os trabalhadores: a chefia planeja e verifica o trabalho que é executado pelo operário.
Principais Elementos do Mecanismo Taylorista
- Padronização de instrumentos.
- Estudo de tempos e movimentos (padronização de métodos).
- Aplicação de técnicas para determinar o tempo que um trabalhador qualificado investe em levar a cabo uma tarefa definida, efetuando-a segundo uma norma de execução