Anotações, resumos, trabalhos, provas e exercícios de Formação e orientação para o trabalho de Ensino Fundamental II

Resumo de Psicofarmacologia e Transtornos

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Psicofarmacologia: Antipsicóticos e Antidepressivos

Antipsicóticos (Antagonistas da Dopamina)

Propriedades:

  • Redução de delírios (em 7 dias).
  • Redução de alucinações (em 7 dias).
  • Efeito sedativo (imediato).
  • Embotamento afetivo (redução das emoções).

Tipos:

  • Alta potência (ex: Haloperidol): menor risco cardiovascular.
  • Baixa potência (ex: Clorpromazina): menos sedativo e com menos efeitos colaterais neurológicos.

Efeitos Colaterais:

  • Acatisia (inquietação).
  • Distonia (contrações musculares).
  • Discinesia tardia.
  • Parkinsonismo (tremor, marcha atáxica; devido ao bloqueio da dopamina na via nigroestriatal).
  • Convulsões.

Tratamento dos Efeitos Colaterais Neurológicos:

  • Biperideno (Akineton).
  • Prometazina (Fenergan) - efeito anticolinérgico.

Síndrome

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A Arte e Ciência da Culinária Indiana

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Culinária Indiana: Uma Jornada de Sabores e Espiritualidade

A Riqueza da Culinária Indiana

A culinária indiana é famosa por sua variedade e uso sofisticado de especiarias e ervas. Cada região da Índia possui pratos e técnicas culinárias únicas. Embora grande parte da comida indiana seja vegetariana, muitos pratos tradicionais também incluem frango, cabra, cordeiro, peixe e outras carnes.

Culinária Indiana: Devoção e Tradição

Na Índia, cozinhar é mais do que uma necessidade; é uma arte e um ato de devoção. A cultura espiritual indiana considera a culinária um método de elevação espiritual. Cozinhar é como uma oração, e antes de ser consumido, o alimento é oferecido ao Supremo em um altar doméstico, com devoção e amor....

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Perguntas e Respostas sobre Odontogênese

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1. Esmalte Dental

Falso: O ameloblasto, em seu estágio secretor...

2. Complexo Dentino-Pulpar

Verdadeiro: A formação de dentina coronária depende...
Falso: A dentinogênese inicia na região...
Verdadeiro: A maior permeabilidade dentinária...
Falso: Com o envelhecimento do individualismo...
Falso: A dentina intertubular...

3. Formação da Face

Verdadeiro: O primeiro arco branquial é responsável...
Falso: A cartilagem do segundo arco branquial...
Verdadeiro: A região mediana do lábio superior...
Falso: Os processos nasais mediais não participam...
Falso: A formação do estomodeo ocorre em função do dobramento...

4. Processo de Odontogênese

Falso: O ectomesênquima é composto por células...
Verdadeiro: A lâmina dentária é formada em função....

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Simulado ITIL Foundation: Perguntas e Respostas

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  1. Qual estágio do Ciclo de Vida do Serviço está mais preocupado em definir políticas e objetivos?
    • a) Desenho do Serviço
    • b) Transição do Serviço
    • c) Estratégia do Serviço
    • d) Operação do Serviço
  2. Com qual(is) processo(s) o Gerenciamento de Acesso possui relação(ões) mais próxima?
    • a) Gerenciamento da Disponibilidade apenas
    • b) Gerenciamento da Segurança da Informação e o Terceiro Nível de Suporte
    • c) Gerenciamento da Segurança da Informação e Gerenciamento da Disponibilidade
    • d) Gerenciamento da Segurança da Informação apenas
  3. Quais das seguintes sentenças estão CORRETAS?
    1. A Transição de Serviço fornece orientação sobre a transferência de serviços novos e modificados para a produção.
    2. A Transição de Serviço fornece orientação
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Sociologia Aplicada à Intervenção Social: Guia Prático

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ITEM 4 Sociological aplicado à intervenção social. Caso ESDI (1) O planejamento da intervenção social da comunidade a partir de uma perspectiva sociológica.

Estudo de Caso
Um tipo de metodologia no estudo do particular através da interação dos conceitos sociais (Robert.Stake (1991).

Planejado de intervenção social a partir da singularidade do objeto de estudo.

Preliminar fase de planejamento
1. Reconhecimento de fase (Vas olhando as coisas ... E, em seguida, faixas e valores (2 ª fase.
1. Conhecimento causal. 2. Seleção e ferramentas de design. 3. Fontes de informação.

2. O diagnóstico de fase (identificação de necessidades)
1. Avaliação do reconhecimento do profissional (como profissional eu aprecio o que você tem...

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Taylorismo e Fordismo: Administração Científica e Produção em Massa

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Taylorismo: A Administração Científica do Trabalho

Conceito e Definição

O método é uma organização científica do trabalho iniciada por Frederick Winslow Taylor. Nele, cada trabalhador deve se especializar em uma função específica, e as operações devem ser coordenadas por um plano premeditado para evitar a "preguiça dos homens". O Taylorismo pode ser considerado uma ciência da administração do trabalho, buscando a melhor maneira de controlar a força de trabalho que é comprada e vendida.

Objetivos do Taylorismo

O objetivo de Taylor é aumentar a produtividade (resultando em maior acumulação de capital), obtendo mais produtos no menor tempo possível.

Origem e Contexto Histórico

O Taylorismo surge a partir da síntese e apresentação...

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Guia de Planejamento e Fases da Pesquisa Científica

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Aula 06: Planejando a Pesquisa

1.3 Planejamento da Pesquisa

Preparação da Pesquisa

  1. Decisão;
  2. Especificação dos objetivos;
  3. Elaboração de um esquema;
  4. Constituição da equipe de trabalho;
  5. Levantamento de recursos e cronograma.

Fases da Pesquisa

  1. Escolha do tema;
  2. Levantamento de dados;
  3. Formulação do problema;
  4. Definição dos termos;
  5. Construção de hipóteses;
  6. Indicação de variáveis;
  7. Delimitação da pesquisa;
  8. Amostragem;
  9. Seleção de métodos e técnicas;
  10. Organização do instrumental de observação;
  11. Teste dos instrumentos e procedimentos.

Execução da Pesquisa

  1. Coleta de dados;
  2. Elaboração dos dados;
  3. Análise e interpretação dos dados;
  4. Representação dos dados;
  5. Conclusões.

Relatório de Pesquisa

1.3.1 Preparação da Pesquisa

1.3.1.1 Decisão

É a primeira...

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Relações de Trabalho: Tipos de Contrato e Sujeitos

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Item 2: Relação de Trabalho

Trabalho: Acordo entre trabalhador e empregador, nem sempre por escrito.

Sujeitos

  • Trabalhador: Indivíduo.
  • Idade e Capacidade:
    • Incapacidade: Pessoas menores de 16 anos (exceto artistas) e pessoas com mais de 18 anos declaradas incompetentes pelos tribunais.
    • Capacidade Limitada: Pessoas entre 16 e menos de 18 anos (exige autorização dos pais ou responsáveis).
    • Capacidade Total: Pessoas com mais de 16 anos emancipadas (casadas ou independentes dos pais) e maiores de 18 anos.
  • Qualificação: Se não houver grau (licenciatura), o contrato pode ser inválido. Aplica-se a trabalho e residência fora da UE.
  • Empregador: Pode ser uma pessoa física, jurídica (SL, SA, Cooperativa) ou comunidade de proprietários.

Elementos do Contrato

  • Objetivo:
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Entendendo Vícios, Drogas e o Mundo do Trabalho Atual

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O que é ter um vício?

É quando uma pessoa precisa de algo concreto para se sentir bem e, caso não consiga, sente-se chateada.

Diferença entre medicamento e droga

Um medicamento é uma substância prescrita por um médico, vendida em farmácias com receita e que possui garantias sobre o conteúdo e a dosagem. Uma droga, por outro lado, é uma substância ilegal, consumida sem orientação médica e sem controle de qualidade.

Definições e Classificações

  • Utilização normal: Com intenção curativa.
  • Abuso: Perturba o funcionamento normal da pessoa no trabalho, escola e família. Pode levar à morte por suicídio, overdose ou homicídio.
  • Uso esporádico: O consumo irregular pode esconder uma condição latente com graves consequências.
  • Drogas
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Saúde, Segurança do Trabalho e Benefícios

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Unidade 8 - Saúde e Segurança no Trabalho

Acidente de trabalho: É o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou pelo exercício do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art. 11 desta lei, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho.

Doença profissional: É a produzida ou desencadeada pelo exercício do trabalho peculiar a determinada atividade e constante da respectiva relação elaborada pelo Ministério do Trabalho e da Previdência Social.

Saúde no trabalho: Compromisso de prever acidentes, analisando suas ocorrências e trabalhando no sentido da redução ou eliminação das doenças ocupacionais...

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