Apontamentos, resumos, trabalhos, exames e problemas de Outras materias

UNIDADE DIDÁTICA 1: INTRODUÇÃO AO DIREITO DO TRABALHO

O bom desempenho profissional deve envolver o conhecimento dos direitos e liberdades fundamentais dos cidadãos, bem como dos nossos direitos e deveres como trabalhadores. É por isso que, no módulo de conteúdo FOL (Formação e Orientação Laboral) do ciclo de formação, se inclui o estudo de uma seção temática dedicada exclusivamente ao Direito do Trabalho e Relações Industriais.

O que é o Direito?

Estamos nos referindo ao conjunto de normas jurídicas (regras) que regem o comportamento das pessoas na sociedade. Estas regras são obrigatórias e existem mecanismos de "coação" que o Estado pode utilizar para aplicá-las.

Por conseguinte, podemos definir o Direito do Trabalho... Continue a ler "Fundamentos e Fontes do Direito do Trabalho" »

A pluralidade de fontes, a organização do trabalho e a existência de uma possibilidade de autonomia (autonomia coletiva) dos representantes dos trabalhadores e dos empregadores levantam questões específicas relativas à aplicação das normas.

1. Gestão das Normas: Visão Estática

A hierarquia das normas jurídicas, a abordagem normativa da coexistência de regras e a articulação dos diversos escalões foram organizadas em torno do princípio da hierarquia, que estabelece:

• A) A norma superior prevalece sobre as inferiores, e estas são subordinadas à primeira.
• B) O privilégio da norma mais elevada implica que, em caso de conflito entre duas normas, não só se aplica a primeira, mas também ocorre a revogação automática da parte inferior

- A Abordagem Natural

Este método é baseado nas ideias de Tracy Terrel e Stephen Krashen e suas contribuições. A abordagem de Krashen e Terrell vê a comunicação como a função primária da linguagem. A teoria e a pesquisa de aprendizagem são baseadas nas visões de Krashen sobre aquisição da linguagem:

• A Hipótese de Aquisição/Aprendizagem
• A Hipótese do Monitor
• A Hipótese da Ordem Natural
• A Hipótese de Entrada
• O Filtro Afetivo

Design - Em relação aos tipos de aprendizagem e atividades de ensino, há uma progressão gradual. Procedimento - Em todas as atividades, o instrutor mantém um fluxo constante de "input compreensível", usando itens de vocabulário-chave, gestos adequados, contexto, repetição e paráfrase para garantir a... Continue a ler "Abordagens e Métodos no Ensino de Línguas" »

Atos Ilícitos: Crimes e Delitos

O conceito de ação e omissão é o mesmo. A culpa, seja por imprudência ou negligência no ato, é a essência do comportamento faltoso, caracterizado pela falta de devido cuidado.

Distinção entre Dolo e Culpa

Crimes Dolosos (Intencionais)

Nos crimes dolosos, a ação é direcionada a um resultado particular. O dolo é o elemento subjetivo, caracterizado pela consciência e vontade de praticar a conduta e produzir o resultado.

Crimes Culposos (Negligentes)

O tipo objetivo dos crimes culposos é caracterizado pela falta de devido cuidado (imprudência ou negligência).

Requisitos da Culpa

A violação do dever de diligência exige que:

• O risco seja previsível e evitável (caso contrário, é fortuito).
• Haja a obrigação

Representações Comerciais: Colaboradores Dependentes e Independentes

A representação é um componente chave da atividade empresarial e, sem ela, não haveria comércio moderno. Os empregadores não poderiam realizar as suas atividades se não tivessem representantes e funcionários para executar tarefas que os próprios empresários, pessoalmente, não poderiam fazer.

A representação é definida como a relação jurídica em que a vontade de uma pessoa (o representante) produz efeitos sobre a pessoa e os bens de outra (o representado).

A representação pode nascer da vontade das partes (representação voluntária) ou surgir por força de lei (representação legal).

Existe ainda uma terceira categoria, a representação orgânica, que é... Continue a ler "Representação Comercial: Colaboradores Dependentes e Independentes" »

GABINETE DA EXECUÇÃO: Revisão do réu e seus respectivos documentos: Uma vez que o pedido é feito para ser executado, todos os documentos são analisados pelo tribunal. O oficial de justiça emite uma ordem geral de execução e de compensação. Deve ser verificado:

• Se os orçamentos e requisitos processuais foram apresentados.
• "No caso de decisões judiciais ou de arbitragem, deve-se aguardar 20 dias a contar da notificação para execução, antes de ordenar a liberação."
• Que o título executivo não possua irregularidades formais.
• Se os atos de execução são consistentes com a natureza do título.

Como a execução deve ser liberada ou retida: A ordem de execução é fornecida com recurso, ou seja, não se pode utilizá-la diretamente,... Continue a ler "Execução Judicial: Guia Completo do Processo" »

Densidade Normativa e Interpretação Jurídica

Normas de Baixa Densidade Normativa

São de maior dificuldade de aplicação e concretização em virtude dos problemas em interpretá-las. São normas abstratas, obscuras, abertas ou mal elaboradas, que forçam o uso de métodos de interpretação pelo juiz, cedendo amplo poder discricionário e não permitindo afirmar qual é exatamente a vontade do legislador.

Quando a lei utiliza termos muito genéricos, surge com maior frequência a necessidade de propor interpretações que se afastem do texto legal. Prevendo isso, às vezes o legislador indica o que deve ser feito pelo aplicador da norma para solucionar os problemas de interpretação:

• Exemplo 1 (Art. 4º/LICC): Quando a lei for omissa, o juiz

Mercadorias

· De Consumo: Diretamente satisfazem uma necessidade e não exigem processamento adicional.
· Médios: Utilizados para a fabricação de outros bens. Não atendem diretamente às necessidades. São transformados e tornam-se parte de outro bem.
· De Capital: Usados para produzir outros bens, sem perder o seu estatuto original.

Serviços

Ações ou atividades que geram produtos intangíveis ou não são apreciadas num ápice.

Estratégia de Marketing

Use ferramentas que a empresa:
- Atingir o consumidor
- Conquistar um cliente
- Fidelizar a longo prazo

Fases da Estratégia de Marketing

A - Definição do Target

Mercado

Determinação do mercado-alvo ou segmento.

B - Desenvolvimento do Mix Comercial

Implementação do Marketing Mix: 4 Ps
... Continue a ler "Estratégias de Marketing e Gestão Administrativa" »

A Publicidade e a Percepção do Consumidor

A venda de ações que foram o tecido da publicidade em jornais e revistas para mulheres deu origem a três anúncios básicos:

A Mulher como Consumidora: Emoção e Fragmentação

O consumidor é uma mulher: "As mulheres são emocionais, os anúncios devem agitar as emoções." Os textos devem ser intimistas. A tipografia contemporânea do fluxo de televisão transnacional é caracterizada pela fragmentação, pelo publicitarismo e por um apelo constante às mulheres.

A Publicidade e o QI do Consumidor

A publicidade sobre o consumidor se refere ao seu QI. "As pessoas são consideradas 'estúpidas demais', a maioria é 'estúpida'."

Diretamente relacionada ao QI, a mente superior rejeita o esforço. O consumidor... Continue a ler "A Publicidade e a Percepção do Consumidor na Televisão" »

Poder Diretivo do Empregador

As decisões relativas à organização da produção, gestão geral do trabalho e do conteúdo da prestação de serviços, organização do tempo de trabalho (horários, turnos, tempo de contrato parcial), a determinação do local de trabalho, mudanças no controle organizacional e as competências de fiscalização, o poder disciplinar e de sanções, e o poder de polícia.

Limites do Poder Diretivo

Os limites são estabelecidos pelo Direito do Trabalho, Constituição, contratos de trabalho, convenções coletivas, entre outros.

Mobilidade Laboral

A mobilidade laboral refere-se à faculdade do empregador de instruir o trabalhador, de forma unilateral e sem consentimento, a realizar tarefas que estejam fora do seu... Continue a ler "Poder Diretivo do Empregador e Mobilidade Laboral" »