Apontamentos, resumos, trabalhos, exames e problemas de Ciências Sociais

Estatuto da Função Pública

TÍTULO I

Disposições Fundamentais

Artigo 1.º. Este ato estabelece as relações de trabalho entre os funcionários públicos nacionais, estaduais e municipais, abrangendo:

1. O sistema de liderança e gestão do serviço civil e a articulação de carreiras públicas.
2. O sistema de gestão de pessoal, que inclui o planejamento de recursos humanos, recrutamento, seleção, admissão, indução, formação e desenvolvimento, planejamento de carreira, avaliação de mérito, promoção, transferência, avaliação, transferência e classificação de cargos, tabelas salariais, autorizações, disciplina, licenciamento e as normas para a remoção.

Parágrafo Único: Serão excluídos da aplicação desta Lei:

1. Funcionários

Exercício de Revisão – Prof. Helton Coelho

1. Quais são os três setores que formam o conjunto econômico?

• Governo (Primeiro Setor)
• Empresa/Mercado (Segundo Setor)
• Sociedade Civil Organizada (Terceiro Setor)

2. Quais são as respectivas funções de cada setor?

• Primeiro Setor (Governo): É responsável pelas questões sociais e pela administração dos bens públicos, com finalidade pública.
• Segundo Setor (Mercado/Empresas): Constituído pelo conjunto das empresas que exercem atividades privadas, ou seja, atuam em benefício próprio e particular, com objetivo de lucro.
• Terceiro Setor (Organizações Não Governamentais): Constituído por organizações sem fins lucrativos e não governamentais, que objetivam gerar serviços de caráter público.

Curso de Direitos Fundamentais

Unidade I - Conceito Básico de Direito

Conceito

Associado aos Direitos Humanos, às liberdades públicas, aos direitos subjetivos e aos direitos naturais. Essas expressões referem-se a certos poderes e liberdades que as pessoas possuem. O que hoje entendemos por Direito Fundamental tem seu primeiro registro na expressão Direito Natural, utilizada pelos pensadores do Iluminismo no século XVIII, para designar um conjunto de direitos inerentes às pessoas.

Direitos Naturais: Eram chamados assim porque, segundo os pensadores iluministas, não eram conferidos pelo monarca ou pelo poder, mas vinham com a natureza humana em seu estado pré-social. A assinatura do contrato social visava proteger esses direitos, que o... Continue a ler "Curso de Direitos Fundamentais: Conceitos e Aplicações" »

Vocabulário Essencial da Cidadania

Ação:

O efeito de participar na vida social e política de um país ou sociedade.

Sindicato:

Uma associação de trabalhadores formada para a proteção e promoção dos interesses profissionais dos seus membros.

Imposto:

Um pagamento que indivíduos e empresas devem fazer a um organismo público (o Estado).

Partido Político:

O grupo de recrutamento de candidatos a cargos do governo e órgãos legislativos.

Instituição:

Mecanismos de ordem social e cooperação para lidar com os aspectos sociais de um grupo de indivíduos.

Coligação:

Liga, aliança ou acordo entre vários partidos.

Voluntariado Cívico:

Quem estiver interessado em trabalhar diretamente na política ou em questões sociais.

1. Cidadania: Direitos

Sistema Parlamentar

Também conhecido como sistema doutrinário, monarquia constitucional orleanista ou pura. Este sistema de confiança significa que as duas fontes de legitimidade são mutuamente respeitadas. Como o monarca não é responsável perante o Parlamento, mas os secretários o são, o costume do rei com o primeiro-ministro assinar em conjunto constrói um conjunto de aprovação ministerial. Isso leva a que o ministro desempenhe as funções do Poder Executivo, enquanto o monarca é simbólico.

Produz-se uma diferenciação dentro do executivo: o chefe de Estado e o chefe de governo.

Isto torna-se o sistema parlamentarista, onde os governos já não são o resultado da confiança de casal e dependem apenas da confiança do Parlamento.... Continue a ler "H2: Sistemas de Governo: Parlamentarismo vs. Presidencialismo" »

Estratificação Social

Para descrever as disparidades que existem entre os indivíduos e grupos dentro das sociedades humanas, estas são frequentemente vistas como compostas de "camadas" (estratos). Nesta classificação, os mais favorecidos estão no topo e os mais desfavorecidos, na base.

Tipos Históricos de Estratificação Social

Historicamente, os principais tipos de estratificação incluem:

• Escravidão: Uma forma extrema de desigualdade em que um indivíduo era propriedade de outro.
• Casta: Está associada a culturas indígenas e à crença na reencarnação (como no Hinduísmo).
• Propriedade ou Estados (Ordens): Exemplo: o feudalismo europeu. Os estados feudais consistiam em camadas com diferentes obrigações e direitos recíprocos. Na

O Estado de Nova Organização Regional

O estabelecimento da autonomia política como uma forma de organização territorial do poder do Estado significa o reconhecimento das aspirações de autogoverno dos nacionalistas e o fim do centralismo rígido. Com o novo modelo de gestão estatal, surgiram múltiplos centros de poder no Estado espanhol. Embora sem precedentes na República II, a legislação das regiões da Constituição de 1978 parece introduzir instituições originais e novas.

A Constituição de 1978, no Título Preliminar e no Artigo 2º, "reconhece e garante o direito de autonomia das nacionalidades e regiões que compõem o Estado espanhol".

No Título VIII, "Organização Territorial do Estado", no Capítulo III, Seção 143,... Continue a ler "Organização Territorial do Estado Espanhol e a Constituição de 1978" »

Os Três Setores que Formam o Conjunto Econômico

Governo, Empresa e Sociedade Civil Organizada.

Funções do Governo

• Promover igualdade social;
• Garantir moradia a todos;
• Erradicar a fome;
• Promover educação, saúde e saneamento básico.

Funções da Empresa

Foco em Responsabilidade Social, incluindo:

• Doações e parcerias;
• Produção de produtos ecologicamente corretos;
• Investimento em programas sociais.

Funções e Finalidade das ONGs (Sociedade Civil Organizada)

As ONGs atuam nas mais diversas áreas, como:

• Cultural;
• Proteção à criança e ao adolescente;
• Meio ambiente (ecológico);
• Ordem social;
• Combate a mazelas sociais (drogas, prostituição e violência).

Gaps que o Terceiro Setor Está Tentando Suprir

Educação, saúde, cultura, esporte e lazer, e... Continue a ler "O Terceiro Setor, Responsabilidade Social e o Conjunto Econômico" »

Representação dos Trabalhadores na Empresa

A Participação dos Representantes dos Trabalhadores na Empresa.

Os trabalhadores podem participar no futuro da empresa através de um representante:

• Delegados e conselho de trabalhadores.
• Sindicatos.

O direito de participação dos trabalhadores na empresa é reconhecido na Constituição (art. 129.2) e no art. 4.1 g) do Estatuto dos Trabalhadores.

Os trabalhadores têm o direito de se reunir em assembleia no local de trabalho, se as condições o permitirem e fora das horas de trabalho.

Os empregadores podem agir por si mesmos, sem representação.

Garantias dos Representantes dos Trabalhadores

• Prioridade de permanência.
• Não ser demitido ou punido por sua atuação.
• Em caso de sanção por falta grave

ITEM 29: Organização e Financiamento das CCAA

Subdivisões das Comunidades Autónomas

As Comunidades Autónomas (CCAA) detêm poderes em matéria de organização territorial, sujeitos às seguintes limitações:

1. Garantia institucional da autonomia local das corporações.
2. Garantia de um mínimo (de serviços ou estrutura).
3. Competência do Estado nos fundamentos jurídicos das administrações públicas. As CCAA terão poderes executivo e legislativo de desenvolvimento, se tiverem assumido a responsabilidade pela administração.
4. Existência de regimes provinciais especiais (como o de Navarra), que podem aumentar os poderes além do previsto no estatuto. No caso do País Basco, este regime atua como um limite à competência e autonomia da CCAA.