Transferência de Empregados na CLT: Regras e Condições
Cargo de Confiança
Os empregados que exercem cargo de confiança podem ser transferidos pelo empregador (§ 1º do art. 469 da CLT). Exemplos de cargos de confiança são os de gerente ou de diretor, que têm poderes de representação do empregador.
Cláusula Contratual Explícita
O empregado poderá ser transferido se houver cláusula explícita (expressa, escrita) nesse sentido no contrato de trabalho (ou Regulamento Interno). Porém, exige-se, também, que haja real necessidade de serviço, assim entendida como a situação em que a empresa não possa prescindir do empregado para o local onde pretende transferi-lo.
Cláusula Contratual Implícita
Assim entendida aquela que estiver subentendida no contrato de trabalho, considerada a atividade...